Search results for "viena darbinieka bibliotēka"
showing 3 items of 3 documents
Bibliotekāra personības ietekme uz daudzveidīga krājuma attīstību viena darbinieka bibliotēkās
2022
Maģistra darba "Bibliotekāra personības ietekme uz daudzveidīga krājuma attīstību viena darbinieka bibliotēkās" mērķis ir noskaidrot, kādas ir likumsakarības starp solo bibliotekāru personības iezīmēm un viņu uzskatiem daudzveidīga bibliotēkas krājuma attīstībā. Jaukta tipa pētījums tika veikts pozitīvisma pieejā, izmantojot anketēšanas un intervēšanas metodes, rezultātus analizējot ar matemātiskās statistikas metodēm SPSS programmā. Anketēšanā piedalījās 86 respondenti, intervēšanā – četri. Pētījuma dalībnieki ir pārsvarā uzticīgi, apzinīgi, neatlaidīgi, apdomīgi, vienlīdz introverti un ekstraverti, ar augstu pašvērtējumu un pacilātu garastāvokli. Vislielākā respondentu personības ietekme …
Darba organizēšana viena darbinieka bibliotēkās
2018
Šobrīd Latvijā lielāka uzmanība tiek pievērsta bibliotēkām un to nozīmei sabiedrībā. Īpaši svarīgas ir visas mazās lauku bibliotēkas, kurās nereti strādā tikai viens darbinieks, jo šajās bibliotēkās ikdienā tiek ieguldīts milzu darbs, lai nodrošinātu lauku iedzīvotājus ar tiem nepieciešamajiem pakalpojumiem un informāciju. Bakalaura darbā “Darba organizēšana viena darbinieka bibliotēkās” tika veikts pētījums par solo bibliotekāru ikdienas darbu un problēmām, ar kurām nākas saskarties. Lai iegūtu datus, tika izmantotas divas pētniecības metodes – intervēšana un novērošana. Pētījuma rezultātā secināts, ka solo bibliotekāriem nepieciešamas dažādas zināšanas un prasmes, lai ikdienas darbs norit…
Bibliotēkas darbinieka personības ietekme uz krājuma veidošanu viena darbinieka bibliotēkās
2020
Pētījuma “Bibliotēkas darbinieka personības ietekme uz krājuma veidošanu viena darbinieka bibliotēkās” mērķis ir noskaidrot, vai un cik lielā mērā viena darbinieka bibliotēku darbinieku personība, intereses un literārā gaume ietekmē viņu darbības drukāto grāmatu krājuma veidošanā. Bakalaura darbs izstrādāts, pētot Personības audita modeli un Iezīmju teoriju, analizējot iepriekš veiktus pētījumus un veicot Latvijas publisko pašvaldību viena darbinieka bibliotēku darbinieku tiešsaistes anketēšanu un intervēšanu. Pētījuma rezultāti parāda, ka bibliotekāru personības ietekme uz krājuma veidošanu pastāv, taču tā ir samērā vāja.